Zielgruppentagungen Management & Personal

Zielgruppentagung: Leiter*in Ausbildung

BBA - Akademie der Immobilienwirtschaft e. V., Berlin

Hauptstraße 78/7912159 BerlinT 030 23 08 55-0F

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Eine Anmeldung ist nicht mehr möglich.

Im Fokus stehen praxisrelevante Themen, die einen bedeutenden Einfluss auf die Arbeit im Ausbildungsbereich haben. Gemeinsam werden wir diskutieren, wie Sie die Bedürfnisse der Generation Z verstehen und in Ihre Arbeitsstrukturen integrieren können, auch um über die Ausbildung hinaus die Azubis als Fachkräfte gewinnen und halten zu können. Des Weiteren werden wir die Chancen und Grenzen des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz im Personalmanagement beleuchten und praxisorientierte Einblicke geben. Ein Schwerpunkt am zweiten Tag liegt darauf, wie sich die Motivation zum Lernen und Arbeiten entfachen lässt, um eine dynamische und engagierte Arbeitsumgebung zu schaffen.

Inhalte

Die neuen Spielregeln im Personalmanagement
  • Bedürfnisse der Gen Z – Erwartungsmanagement steuern
Integration von Gen Z in das Arbeitsumfeld Ihres Unternehmens, Teil 1
  • Ansprache von Gen Z in Stellenausschreibungen
    • Optimieren der eigene Stellenausschreibung auf Gen Z Zielgruppe
  • Bewerbungsprozess weiter digitalisieren
    • Anpassen des eigenen Bewerbungsprozesses im Unternehmen auf Gen Z
Integration von Gen Z in das Arbeitsumfeld Ihres Unternehmens, Teil 2
  • Instrumente und Tools für Onboarding
  • Einfluss der Unternehmenskultur auf Mitarbeiterbindung
Einsatz von KI im Personalmanagement
  • Chancen und Grenzen der Nutzung
  • Praxisbeispiele für mögliche Einsätze im Personalbereich
Einführung in das DISG-Modell speziell für Azubis
  • Verständnis des DISG-Modells und seine Anwendung auf Auszubildende
  • Unterschiedliche Persönlichkeitsstile und deren Auswirkung auf die Lern- & Arbeitsumgebung
  • Effektive Kommunikationsstrategien

Workshop: Anwendung des DISG-Modells in der Ausbildung
Interaktive Übungen zur Förderung einer effektiven Zusammenarbeit und Kommunikation mit Auszubildenden

Einführung in individuelle Motivationsprofile von Azubis
  • Individuelle Antriebskräfte von Auszubildenden
  • Entwicklung maßgeschneiderter Motivationsstrategien für verschiedene Typen von Azubis

Workshop: Kombinierter Ansatz – Motivation und Konfliktmanagement bei Azubis
Rollenspiele und Gruppenübungen zu Konflikt-management-Techniken im Kontext der Ausbildung

Erfahrungsaustausch und praxisnahe Fallbeispiele

Design: Sandra Niedergesäß

Zielgruppen

Funktionen
  • Fachkräfte
  • Führungskräfte

Voraussetzungen

keine

Hinweis zur Übernachtung

Der Veranstaltungspreis schließt Unterlagen, Verpflegung und die Übernachtung im Einzelzimmer ein.

Termine

  • Dienstag, 16. April 202410:00 - 17:00 Uhr
  • Mittwoch, 17. April 20249:30 - 16:00 Uhr

Dozenten

Veranstaltungsort

HOTEL & SPA Sommerfeld
Beetzer Straße 1a
16766 Kremmen OT Sommerfeld

Ort

Beetzer Straße 1a16766 Kremmen OT Sommerfeld

Preis

EUR 1.400,00 (BBA-Mitglied)

EUR 1.750,00 (Normalpreis)

Dauer / Umfang

2 Tage / 14 UE

Starttermin

16. April 2024

Zeitmodell

2 Tagesveranstaltung

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