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Erfolgsfaktor Führung

„Führungskräfte-Workshop Teamentwicklung“

 

Inhalte des Trainings

  • Grundlagen der Teamentwicklung
  • Rollen und Rollenkonflikte
  • Phasen der Teambildung
  • Erfolgsfaktoren von Teams
  • Gruppendynamik
  • Steuerung von Gruppenprozessen

Weitere Informationen

Programm

Ihr Trainer

Florian Grolman ist Berater in systemischer Organisationsentwicklung. Als Trainer hat er Führungskräfte im In- und Ausland unterstützt, ihre Fähigkeiten in der Teamentwicklung zu erweitern.

 

Zielgruppe

Führungskräfte, die ein funktionales Team aufbauen wollen.

Termine

Acht Termine jeweils montags von 16:30 Uhr
bis 19:30 Uhr

1. Termin: 12.03.2012
2. Termin: 19.03.2012
3. Termin: 26.03.2012
4. Termin: 16.04.2012
5. Termin: 30.04.2012
6. Termin: 14.05.2012
7. Termin: 21.05.2012
8. Termin: 04.06.2012

Veranstaltungsort

BBA e.V.
Lützowstraße 106
in 10785 Berlin

Anfahrtsskizze

Preis

1.395 Euro BBA-Mitglieder
1.660 Euro Normalpreis

Im Preis enthalten:

  • 8 Trainings á 3 h
  • Trainingsunterlagen
  • Teilnehmerzertifikat
  • Verpflegung

Ansprechpartner

Sandra Niedergesäß
Telefon: 030/23 08 55-14
sandra.niedergesaess(at)bba-campus(dot)de


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Information

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Veranstaltungsname

Erfolgsfaktor Führung

Veranstaltungsnummer

PO2

Veranstaltungsdatum

12.03.2012, Montag

Veranstaltungsgebühr

1.395,00 € (BBA-Mitglieder)
1.660,00 € (Normalpreis)

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Dozenten

Florian Grolman

ist Berater in systemischer Organisationsentwicklung. Als Trainer hat er Führungskräfte im In- und Ausland unterstützt, ihre Fähigkeiten in der Teamentwicklung zu erweitern.

mehr lesen

 

Florian Grolman

Dozent

ist Berater in systemischer Organisationsentwicklung. Als Trainer hat er Führungskräfte im In- und Ausland unterstützt, ihre Fähigkeiten in der Teamentwicklung zu erweitern.


Florian Grolman ist Berater in systemischer Organisationsentwicklung.

Fachliche Schwerpunkte

Senior Consultant für Beratungsschwerpunkte:
  • Organisationsentwicklung
  • Organisationsberatung
  • Teamentwicklung
  • Systemische Teamentwicklung
  • Strategieentwicklung
  • Change Management
  • Umsetzungsberatung

Berufserfahrung

  • Seit 2006 Consultant bei hc house of competence GmbH
  • 2004-2006 Consultant bei Comteam GmbH
  • 1998-2004 Projektmanager und Prozessmanager beim Rundfunk Berlin Brandenburg
  • 1994-1998 Moderator, Norddeutscher Rundfunk

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie, Informationswissenschaft

Projekterfahrung

  • Restrukturierung von Abteilungen und Bereichen eines Konzerns
  • Projektleitungen und Teilprojektleitung, Prozessoptimierung, Change-Projekte

Branchenerfahrung

Immobilienwirtschaft, Medien, Handel, internationale Hilfsorganisationen, IT-Unternehmen, Dienstleister, Automotive

Kenntnisse

Teamentwicklung, Restrukturierung, Umsetzungsberatung, Change Management, Training, Projektleitung und Projektberatung

 

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