Ihr Nutzen

Das seit 1.1.11 geltende „neue Hartz IV“ kann Wohnungsunternehmen und ihre Kunden schwer belasten, v.a. durch die geplante Pauschalierung der Kosten der Unterkunft (KdU) und die Satzungsermächtigung zu deren Regelung. Deren Handhabung ist Ländersache. Da die Pauschalen Kosteneinsparungen für die ARGEn bringen sollen, müssten sie deutlich unter den bisherigen Obergrenzen für die KdU liegen. Für Wohnungsunternehmen hieße dies, dass ganze Wohnquartiere nicht mehr „Hartz-IV-gerecht“ wären und in die anderen vermehrt Hartz-IV-Empfänger ziehen.

Ihr besonderes Plus

In diesem Seminar werden wir uns daher mit Möglichkeiten der Verhinderung oder Milderung derartiger Fehlentwicklungen beschäftigen. Auch die anderen Veränderungen und Verbesserungen im neuen SGB II werden besprochen. Informationen aus dem Inneren der ARGEn und Verhandlungstipps helfen, die Zusammenarbeit mit deren Führungskräften und Mitarbeitern zu verbessern. Alles zusammen kann Irrtümer in der Vermietung vermeiden, Mietschulden verringern, „Hartz-IV-Ghettos“ verhindern helfen und Arbeitserleichterungen bringen. Die wohnungswirtschaftliche Praxis der Referentin und der Erfahrungsaustausch unter den Teil-nehmern erleichtern die Umsetzbarkeit der Empfehlungen.

Inhaltliche Schwerpunkte:

• Die seit 1.1.11 gültigen Änderungen des SGB II, v.a. zu den Kosten der Unterkunft
• Entscheidungen der Bundesländer zur Pauschalierung
• Mögliche Strategien und Reaktionen der Wohnungsunternehmen
• Die aktuelle Rechtsprechung zu den Kosten der Unterkunft
• Was ist da bloß los? Informationen aus dem Inneren der ARGEn
• Verhandlungen mit ARGEn
• Lösungswege und Erfolge aus anderen Regionen
• Besprechung von Teilnehmer-Beispielen, Erfahrungsaustausch